Добрый вечер! Прочитала все закрепы, связанные с обращением за граждданством по программе для работников BCS, но ясности нет. Что-то я совсем запуталась... Кто-нибудь знает как расценивать следующую ситуацию? Человек живет на Кипре 6 лет. 1 год по визитерскому ВНЖ. Есть короткие периоды отсутствия. Со 2-го по 6-ой год по рабочему ВНЖ. Работа связана с командировками. Во 2 и 3 году проживания количество дней, проведенных в командировках, в каждый год, превышает 90 дней. Общее количество дней, проведенных на Кипре за 6 лет, менее 5*365. В закрепленных сообщениях указано «Для работников BSC - 4-3 года в окне 10 лет + 12 мес (90 дней выезда допускается) + сертификат А2/В1 соответственно» 90 дней выезда допускаются для чего? Они не уменьшают количество дней, считающихся проведенными на Кипре? Это только в последние 12 мес перед подачей? Если во 2 и 3 году проживания количество дней, проведенных в командировках, в каждый год превышает 90 дней, то как понять, имеется ли количество дней, необходимое для подачи? Добавляем к реально проведенным дням в каждом году еще 90 дней, которые «допускаются»? Если в 4, 5 и 6 годах проживания, количество дней отсутствия менее 90 в каждом, то дни отсутствия прибавляем к дням присутствия? Как в таком случае делать Detailed record of arrivals and departures to and from Cyprus? Буду благодарна, если кто-нибудь подскажет, каковы правила подсчета нужных дней.

Спасибо. Я тоже читала это сообщение, но непонятно за расчетный год принимается календарный год или 365 дней, предшествующих 12 мес сроку до подачи. Так, если подача 01/11/2024, получается что 12 preceding months это период времени с 01/11/2023 до 30/10/2024, а предшествущий им год это период времени с 01/11/2022 до 30/10/2024 - то есть, за него нужно смотреть дни отсутствия?

не юрист не разу. Но как я понял то от предпологаемой даты подачи вычитайте год и если отсутствовали менее 90 дней то окей. Дальше также вычитаете год если меньше 90 дней отсутствия то засчитываете как год. Вычитаете опять если были на острове только 200 дней то засчитываете только 200 дней. Вычитаем опять и присутствовали только 200 дней значит засчитываем 200 дней. Получается 2 года и 400 дней ну и так далее. Надо набрать 2года+730дней к примеру. Никто конечно не будет добавлять вам дни за отсутствие меньше чем 90 дней. Плюс за тот период когда были на визитере правила отсутствия до 90 дней не распространяется. Плюс там окно в 10лет.

Спасибо Вам за пояснения. Ваше мнение расходится с информацией от Ольги Иссер, однако у меня тоже есть сомнения, что кто-то будет добавлять 90 дней "условного неотсутствия" в каждом годовом периоде. Да и как определять этот головой период тоже непонятно: как календарный год или ретроспективно 12 месяцев. 🤷‍♀️ Мне бы первоисточник...

Нету первоисточника, как и практик по отказам по фаст трек из-за отсутствия необходимых дней пребывания, либо копим безусловное количество годов либо принимаем риск 5000 евро или берем юриста за 5000 и пытаемся переложить этот риск на него😀ИМХО

Юрист не несёт никакого риска 😁

Так я и пытаюсь понять каково "безусловное количество" только не годов, а дней, т к в таблице с въездамии/ выездами, требующейся при подаче, указывается информация в днях и не отсутствия, а пребывания. Ничего не имею против услуг юриста, только где ж его здесь взять, юриста, умеющего аргументировать ссылками на первоисточник. Мой опыт обращения к юристам с этим вопросом дал 3 разных результата у 4 юристов. Даже удивительно, что у двух совпали мнения))))). Вы серьезно полагаете, что на юриста можно переложить риск? Интересно, как Вы себе это представляете?

Я знаю что 90 дней в год не учитываются как отсутствие (то есть не вычитаются), если больше - вычитаются

Спасибо. А не вычитаются откуда? Из календарного года? Т е весь календарный год принимается, как присутствие? А если отсутсивие больше 90 дней, то вычитается весь период отсутствия? или только превышающий 90 дней? И насолько я поняла, это только в период работы в качестве сотрудника BCS.

Только превышаюющие, только bcs, но насчет календарности или текущести года я не смогу подсказать, извините 😬